L'essentiel — le PER est facultatif, les versements volontaires sont déductibles dans un plafond propre aux indépendants, et l'épargne reste bloquée jusqu'au départ à la retraite, sauf déblocage prévu.
Le PER vu du micro-entrepreneur
Le plan d'épargne retraite est un contrat d'épargne individuel, ouvert aux salariés comme aux travailleurs non salariés, donc aux micro-entrepreneurs. Vous y versez librement, et ces versements réduisent votre revenu imposable dans la limite d'un plafond calculé sur vos bénéfices. Le montant exact qui vous concerne figure sur votre avis d'imposition, pas dans une règle générale.
Deux sujets sont régulièrement mélangés : la déduction, pendant l'épargne, et l'imposition, à la sortie. Optimiser l'une sans regarder l'autre revient souvent à déplacer l'impôt sans rien gagner.
Le plafond, les trimestres et la complémentaire
Le micro-entrepreneur dépend du régime général pour sa retraite de base, et ses trimestres se valident par paliers de revenus. Sous le seuil, la période existe mais ne compte pas. La retraite complémentaire suit ses propres règles, distinctes du PER.
Versement de l'entreprise sur le PER du dirigeant
L'entreprise individuelle peut alimenter le PER de son dirigeant ; le versement est traité comme une charge, dans les limites applicables à sa situation. Le traitement précis dépend du statut et du régime d'imposition : à faire confirmer par votre comptable avant tout versement.
Le PER reste facultatif et ne dispense d'aucune cotisation : celles-ci continuent d'être assises sur le chiffre d'affaires. Un PER n'a donc de sens qu'avec une trésorerie déjà stable.
Les cinq étapes du point retraite
- Vous indiquez prénom, téléphone, e-mail et le sujet à traiter
- Un conseiller rappelle sous 24h pour cadrer votre statut et vos revenus
- Vous transmettez votre dernier avis d'imposition et votre relevé de carrière
- Le plafond de déduction et la pension estimée sont calculés, puis comparés
- Vous recevez les options classées et décidez librement
Combien ça coûte, et est-ce que c'est gratuit ?
L'étude est gratuite : elle est financée par l'organisme partenaire, uniquement si vous décidez de donner suite. Le contrat, lui, a des frais : ils se lisent avant la signature, jamais après.
| Poste | Ce qu'il couvre | Coût pour vous |
|---|---|---|
| Étude retraite | Plafond, pension, complément à financer | Gratuit |
| Rappel conseiller | Cadrage du statut sous 24h | Gratuit |
| Frais sur versement | Entrée de l'argent sur le contrat | Variable selon le contrat |
| Frais de gestion | Suivi annuel de l'épargne | Prélevés chaque année |
| Frais d'arbitrage | Changement de support | Selon le contrat |
| Fiscalité de sortie | Capital ou rente au départ | Calculée à la sortie |
Ce qui s'applique aux indépendants de Saint-Georges-sur-Eure
Saint-Georges-sur-Eure réunit 2 759 habitants, dans le département Eure-et-Loir (Centre-Val de Loire). Les indépendants y dépendent de CARSAT Centre-Val de Loire (Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail Centre-Val de Loire). Les 60 ans et plus y sont 27,8 % de la population, soit 755 personnes : le complément de revenu devient alors une question concrète.
Formalités locales : Mairie - Saint-Georges-sur-Eure, 16 rue Jean-Moulin, 28190 Saint-Georges-sur-Eure. Téléphone : 02 37 26 74 16. Horaires : Lun-Mar 09:00-11:30, 15:00-18:00 · Mer 09:00-11:30 · Jeu 09:00-11:30, 15:00-18:00 · Ven 09:00-11:30, 15:00-16:30 · Sam 09:00-11:30. Site de la mairie
Qui suit votre dossier — Saint-Georges-sur-Eure
Marc Delaunay : j'accompagne des indépendants dont la carrière a avancé par à-coups. Je pars du relevé de carrière et du plafond réel, puis je chiffre le manque avant d'évoquer un contrat. L'étude ne coûte rien à Saint-Georges-sur-Eure. Être recontacté